豫西河务局：“4+3”学好用好《干部任用条例》

豫西河务局：“4+3”学好用好《干部任用条例》

6月12日，豫西河务局组织机关及局直单位干部职工观看《干部任用条例》辅导报告视频。这是该局继组织中心组学习、人事干部集中培训后掀起的又一学习条例高潮，也是落实干部职工了解条例，更为有效的监督条例实施的重要一环。

该局通过“用好四种形式、抓好三个层次”学习落实《干部任用条例》。“四种形式”即自学、集中、交流、测试。自学是干部职工通过网络、报刊等自学条例；集中是通过中心组、人事干部学习、党员学习、全休干部职工学习等多次集中通篇学习条例全文，观看辅导报告等形式集中专题学习；交流为人事干部座谈研讨、撰写心得体会等交流学习；测试为发放试卷检验学习效果。“三个层次”即领导干部、人事干部、干部职工三个层次。让领导干部熟悉条例、人事干部精通条例、职工群众了解条例，进一步促使领导干部带头遵守条例、人事干部严格执行条例、干部职工有效监督条例。

通过系统学习《干部任用条例》，该局营造出良好的选人用人导向和风清气正的选人用人风气，更有力于把好干部及时发现出来、合理使用起来。（李素红）