濮阳第一河务局努力构建和谐“连心桥”

濮阳第一河务局采取多项措施，确保民意畅通，努力构建和谐“连心桥”。

该局积极实行“阳光政务”，对局务重要事项全部实行公开办理，以解除职工疑虑；面对干部职工及离退休老同志反映比较集中的热点民生问题，做到事事有着落，件件有回音。此外，该局还设立局长信箱，职工对全局工作有好的建议或对某项工作有意见，可直接通过局长信箱反映，局长针对职工所提问题责成有关部门进行落实；其次，该局利用办公自动化网络、政务公开栏，对上级有关方针政策及本单位出台的规章制度，通过政策宣传平台对职工进行宣传教育，让大家吃透精神、按章办事，同时，对诸如干部提拔等职工关心的问题，通过政务公开栏向广大职工予以公示，增加工作透明度；定期召开中层干部会、职工代表座谈会，让职工都能随时了解掌握全局工作的进展情况，做到心中有数，积极为各项工作的开展献计献策。（张立强 李青英）