郑州河务局落实带薪休假

近日，郑州河务局为充分保障职工年休假权，落实职工带薪休假制度进行重新安排部署。

该局制定了进一步落实职工带薪休假制度的意见。建立年休假计划制度，对符合规定条件的工作人员，根据工作实际，结合本人意愿，分期分批，避开大洪水或严重凌汛等紧急特殊情况，合理制定带薪年休假计划，按管理权限审批、备案，按时落实休假计划；工作人员年休假计划确定后，对有休假人员的部门提前进行提醒，及时掌握年休假计划落实及调整情况。严格规范日常考勤管理，实行日出勤考核记录制度，每月将考勤结果在本单位范围内进行公示。