惠金河务局顺利完成残疾人就业年审工作
近日,惠金河务局按照国家有关按比例安排残疾人就业的相关规定,积极开展相关工作。按照河南省残疾人联合会要求,按比例安排残疾人就业年审工作每年组织开展一次,各单位应按不低于在职职工总数的1.6%的比例安排残疾人就业。
收到河南省残联关于开展2016年度按比例安排残疾人就业年审的公告后,惠金河务局认真学习相关政策文件,对比往年的年审要求,安排专人对单位的纳税申报表、财务决算报告和残疾职工的在编证明材料、工资收入表、医疗生育工伤参保资料、残疾人证及身份证等资料进行收集并复印,并填报《河南省按比例安排残疾人就业年审手册》,此次惠金局共申报5名残疾人,达到并且超出省残联要求安排的残疾人数。
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