加强4种建设 提升4种能力

为打造一支廉洁、勤政、务实、高效、政治强、作风硬、业务精的水政执法队伍，近日，濮阳第二河务局在水政执法工作中加强人员素质、健全制度、阳光执法、加强督察四方面建设，努力为安全度汛保驾护航。

一是加强水政执法人员素质建设。坚持理论学习制度，利用举办讲座、观看录相、知识竞赛等形式，组织水政执法人员对水利法律法规进行学习、研讨，提升执法人员的知识水平。积极推进工作业务交流经常化、定期化活动，定期邀请县司法局知名人事讲授法制课，组织水政执法人员参加多种形式的法制学习培训活动，提高水政执法人员的办案能力。

二是加强水政执法制度建设。建立健全水政执法学习制度、廉正制度、考勤制度、案件受理等制度，规定水行政执法和水政监察人员相应的责、权、利，把法定的权利进行分解、量化、细化，明确执法范围、权限和责任，制定相应的考核标准和奖惩办法，促进水行政执法人员树立严格执法、文明执法的责任心。

三是加强“阳光执法”。加强水政执法人员对法律、法规准确适用的能力，在任何情况下，做到不偏不倚，把案件事实与现行水法律法规有机结合起来，将执法工作置于群众的监督之下，更好地促进“阳光执法”。