豫西河务局推动“能力作风建设年”活动走深走实

自开展能力作风建设年活动以来，豫西河务局以豫西黄河保护治理高质量发展为指引方向，以岗位责任清单和问题剖析清单为抓手，切实在思想上再加压、行动上再加力、节奏上再加强，该局近期主要开展了以下工作：一是提能力，聚合力，开展“能力提升周讲堂”。自4月1日起，“能力提升周讲堂”活动拉开序幕，每周确定一个科室，围绕一项业务，以讲堂形式开展教育培训。促使干部职工加快知识更新、加强实践锻炼，使专业素养和工作能力跟上时代节拍，在能力大提升中创新展现新作为；二是注重督查促整改落实，重点对岗位责任清单运用、问题整改措施、制度“立改废”进行认真梳理和建立台账，把活动内容具体化，同时通过视频连线、蓝信文件传输，采用“听、谈、查、促”等方法了解活动开展情况，突出“查问题+建台帐+抓落实”，推动活动开展更进一步、更上一层；三是增强实效，深入开展“岗位大练兵、技能大比武”活动，切实提高广大干部职工的工作能力和业务水平，将活动着力点和落脚点聚焦在黄河保护治理主业上，坚决防止“走过场”；四是转作风，树新风，过不“疫”样的清明节。在安排部署疫情防控时,要求干部职工按照疫情防控工作要求，通过“云上祭祀”，过不“疫”样的清明节，发布《清明节文明祭祀倡议书》、“视频传心声”等方式表达对亲人和英烈的怀念之情；五是假期不打烊，为新种植树木浇水“解渴”，提高新种植树木成活率。组织干部职工利用清明假期，奋战工程一线，集中人员机械对新植的树木进行浇水，并安排人员加强日常巡查巡护管理，避免人为毁树。