中牟河务局：提能力转作风 以实干谋发展

为了切实抓好“能力作风建设年”活动，实现“讲规矩、抓落实、强作风、提能力”的工作目标，中牟河务局坚持目标导向，紧盯问题短板，聚焦重点关键，坚持以上率下、点面结合，多措并举抓落实，从严从实推进工作开展。

一是两级工作方案齐推进。中牟河务局在对照上级工作方案和会议要求，结合实际制定印发了全局能力作风建设工作实施意见和方案的同时，要求各部门在对照工作检视问题基础上，针对工作中突出的问题、短板制定专项工作整改提升方案23个，做到对症下药、有的放矢，每一个方案都通过党组集体研究审核，确保方案质量高、可操作性强、提升目标明确，为下一步工作整改提升，转变作风起好步，起开头。。

二是多措并举起“疗效”。首先是加强宣传和学习教育，在全局形成思想同心、目标同向、责任同担的严肃工作氛围；其次要求各部门制定明确了网格化管理图，明晰每个人的工作职责，做到各尽其责、团结协作。其次是通过召开部门例会、集中学习交流会等形式，以问题为导向，总结经验方法，及时跟进、解决难点问题，在全局形成了严抓落实、加快落实、高标准落实的高效工作节奏。

三是强化监督管理。结合专项工作整改提升，及时完善管理长效机制，发挥好考核“指挥棒”“风向标”的作用，要求各项工作做到用数据说话、靠实例证明，树立重实干、重实绩正确导向，增强党员干部担当本领，激发党员干部担当内在动力，推动党员干部认真履职。