党员管理要做“精细活”

党员是党的肌体的细胞，是党的活力的源泉。全国组织工作会议提出，党员队伍建设的重心要放到加强教育管理、提高质量、发挥作用上来。这是适应新形势新任务需要，加强新时代新征程党员队伍建设，永葆党的先进性和纯洁性的必然要求。

   打铁还需自身硬，好党员都是管出来的。尤其随着我们党的发展壮大，目前已经接受1亿党员，成为世界上举足轻重的大党，但同时也面临着管理上的难题，如何将这么多党员团结起来，使大家心往一处想，劲往一处使，就必须落实全面从严治党要求，在细处下功夫，不断增强党的凝聚力、战斗力。

要抓好以上率下。正所谓“上有所好，下必甚焉”，领导干部是无形的“标竿”，其一言一行影响到普通党员的认知，并以此效仿。各个党组织书记要主动担当，履行从严治党“第一责任”，切实做到严以律己，为他人作出榜样。尤其在遵守党纪党规方面，凡是要求他人做到的，自己必先做到，凡是要求他人不做的，自己首先要远离之，树立公信力，增强大家的认同感。

要坚持谨小慎微。小节不守，大节必失。现实生活中，一些党员滑入腐败的深渊，就是从接受请吃、收受红包等小节开始的，有的人甚至忏悔，在他们刚犯错时，如果组织能够及时提醒警告，言明严重后果，或许能令他们及时“刹车”。前车之覆，后车之鉴。必须在抓早抓小、防微杜渐下功夫，将监督的视线前移，发现“苗头性”问题就果断制止，严肃批评，督促改邪归正，切实保护好广大党员，避免他们在犯错道路上渐行渐远。

要形成常态常效。行百里者半九十。党员管理贵在持之以恒、久久为功，一旦放松警惕，不正之风就会卷土重来。尤其是当前，不敢腐的氛围已经形成，不想腐的自觉尚不稳定，甚至有的党员心存侥幸，处理观望状态。我们要巩固作风建设成果，就必须一抓到底、绝不松劲，推动作风建设持续深入，构建起风清气正的政治生态。