要善于识破形式主义“变脸术”

党的十八大以来，全党上下纠正“四风”取得重大成效，但仍然面临反弹回潮压力，特别是形式主义、官僚主义顽固不化，出现了新的变种。近日，习近平总书记对整治形式主义、官僚主义作出重要指示，并向全党提出了改进作风的新的明确要求。

众所周知，形式主义作风令工作难以落地，令表面的形象工程浪费资源，令党和人民的事业在表面落实，列入“四风”之一，进行严厉查处，可谓是顺应民心之举。近些年，调研“盆景”现象、地方修建“地标”工程、迎检堆积如山的资料等等，皆露出了形式主义的“尾巴”，受到了舆论口诛笔伐，相当部门也大明站出来说“不”，起到了一定的遏制作用。

但很清楚的是，享乐主义、奢靡之风已经被彻底治住，而形式主义却有愈演愈烈之势，显然有其自身的特殊性。因为形式主义的衡量标准并不明确，大家只有一个相对模糊的概念，是与不是还不能清晰地分辨，再加上各地对形式主义作风，往往止于纠偏，而没有严肃问责相关责任人，因而形成的震慑力度不强，也让一些投机的形式主义屡禁不绝，时不是冒出头来。

由此可以看出，纠正形式主义首先要进一步下沉监管视线，发现苗头性问题，就及时提醒制止，让更多干部引以为戒，避免重蹈覆辙。毕竟，形式主义的滋生土壤，就在于成为了某些基层干部的迎检手段，平时工作未干好，就“临时抱佛脚”，在表面上、形式上装模作样，搞一些毫无实绩的“假动作”，企图能蒙混过关。为此，必须擦亮监管的眼睛，绝不让形式主义“新形态”能顺利过关，蔓延生长。

正所谓“上有所好，下必胜焉”，一个巴掌拍不响，形式主义的盛行，与上级部门工作务虚也有莫大关系。如果平时调研督导、年终考核验收，皆重点看实绩，了解群众的满意度，弄清楚项目的效益，基层干部还会在材料上做文章吗？显然不会。为此，上级部门首先要强化责任担当，一切工作以实绩为衡量标准，将考核当成一根无形的“指挥棒”，引导基层实字打底，把工作落实到实处。

同时，各级纪检监察部门也要保持足够的警惕，一旦发现形式主义新花样，就要及时出手制止，将问题消灭在萌芽状态，久久为功，方能彻底扭转形式主义这股歪风。