自查自纠不能流于“套路”

“又要自查自纠了，随便写几个问题报上去吧。”广泛开展自查自纠工作以来，类似这样的话，成为有些部门对待这项工作的一贯态度。甚至曾听说，有人将“在单位给电动车充电”写入了自查自纠报告中，让自查自纠俨然成为了“自娱自乐”。

人非完人，在工作中难免有不足，或犯下小错误，这就需要经常进行自查自纠。尤其是到了年中、年终等重要节点，需要对工作进行全面的梳理总结，这也需要提前自查自纠，发现自身存在的问题，然后有针对性整改，确保工作能取得最大的实效。

然而，有的单位会出于好意，提前发出通知，要求相关部门进行自查自纠，并将相关情况反馈报送。但有些单位在接到通知，不是奉行立纠立改，而是随便编一些空话套话，上交应付了事，事际上啥也没有干。作为发文单位，以收到的相关单位反馈报告为证，印证确实开展了此项工作，而相关部门则以上交报告完成了事。就这样，自查自纠就成了关起门来自娱自乐的游戏，变了味的形式主义。

作风建设永远在路上，充分折射出纠风之难。就拿自查自纠来看，不难窥见顽固的形式主义、应付主义、弄虚作假等“假大空”作风。这些作风绝非个例，而是具有一定的普遍性、传染性、反复性，甚至在有的地方屡见不鲜，成为一种工作常态。说到底，还是个别干部的服务思想不端，未认识到肩上的责任，没有真心想干好工作，为人民群众服好务，而是混天过日子，企图应付一天算一天。

干好一件工作并不难，即便是困难重重的脱贫攻坚行动中，不也在锐意进取、攻坚克难的决心下稳步前进了吗？日常工作中烦事多，并不需要多少技术含量，也不必付出太多心血，考验干部的无非就是“态度”二字，保持一个良好的心态，尽全力完成手上的任务，不推诿、不回避，一步一个脚印，一点一点突破，就必然能顺利完成任务，取得预期实效。