干部休假廉洁不能“打盹”

“湖南郴电国际发展有限公司原党委副书记、董事长、总经理付国节假日期间违规接受下属安排的旅游活动、违规接受下属红包礼金，此外还存在其他违纪违法问题，受到开除党籍、开除公职处分；郴州市第二人民医院院长何洪亮违规接受管理服务对象提供的旅游安排，受到党内严重警告处分，违规旅游费用予以收缴……”7月底，湖南省郴州市纪委监委通报曝光5起领导干部休假期间违纪问题典型案件。（8月6日《中国纪检监察报》）

按照常规，每年8月是轮流公休的重要时段，少则5天，多则15天，对于长期承受工作压力的党员干部来说，无疑是重要的放松机会。无论是趁机外出旅游一番，还是回老家与亲人团聚，只要安排得当，都是难得的好时候。

但同时，因为心情的放松，这也成为一些围猎者拉拢干部的重要机会。请吃请喝，甚至出钱请干部旅游，种种套路不嫌多，只要有效果。从这些被通报的典型案例，就不难看出，表面上的风平浪静，水面下却是波涛汹涌。作为党员干部应该提前作好防范，不该自己的别拿，不无正当理由的吃喝别去，当老实人，过一个干干净净的公休假期。

但事实上，总有一些干部不以为然，觉得自己人微言轻，没有谁会对自己“动心”，不知不觉被别人“放长线钓大鱼”；也有一些干部以为吃喝行为属小节，不违纪犯法，只要把握好分寸就行，殊不知吃人嘴软、拿人手短，一不小心被人“拖下水”；还有些干部认为权力不用过期作废，只要把手段弄高明点、行为再隐蔽些就能平平安安，可最终还是“东窗事发”。

公休主要是休息疲惫的身心，干一点自己想干的事情，但前提是不纪违规，廉洁的警惕不能松懈。毕竟，在围猎与反围猎的较量中，一旦干部放松了警惕，就会留下空子被利用，就会给人留下把柄，使自己成为“提线木偶”。为此，在公休这样特殊的日子里，也要处处设防，不让拉拢围猎之人有机可乘。

一时清廉容易，难的是长期坚持不懈。廉洁之弦不能松，无论何时都应保持警惕，做到手莫伸、嘴不软，不为小恩小惠迷糊思想，不轻易步入贪腐的旋涡。