深入调查研究推动监督执纪“再升级”

调查研究是我们党的传家宝，也是我们做好各项工作的基本功。中国特色社会主义进入新时代，展现出美好前景。但要实现新时代党的奋斗目标，仍然需要付出艰苦努力。党员、干部更好履行职责、承担使命，必须大兴调查研究之风，在调查研究中发现问题、解决问题。

监察体制改革的落地，让监督执纪工作发生了根本性的变化，尤其是将检察部门的反贪方面的职责转移到纪委监委，相关干部也进行了隶转，对增强纪检干部办案的独立性，起到了重要的助推作用。

对广大纪检监察干部来讲，职责的整合、人员的变化、岗位的重定向，面临着一系列调整，尤其需要结合自身岗位实际，认真学习监察法律法规，与执纪知识互相融合，推动监督工作的提质增效。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。只有深入调查研究，在实践中汲取“营养”，掌握人民群众的所需所求，并围绕当前的执纪监督薄弱环节，深入思考，采取对策，才能以更好的姿态，适应新时代的执纪工作要求。

多到基层部门调研。众所周知，党员干部管理得好不好，全靠领导干部这个“关键少数”。一方面，要深入主体责任落实到位的单位，详细了解他们的具体管理办法，学习相关的成功经验；另一方面，要深入发生过贪腐问题的部门，从个案中分析相关原因，找出管理上的不足、监督上的短板。通过对比，方能形成一套有效监督、预防腐败的有效之策。

多向人民群众调研。知政失者在朝野，知屋漏者在宇下。监督执纪工作干得怎么样，有哪些缺点和不足，人民群众作为“第三者”，最有发言权，也最容易听到真话。尤其是当前基层腐败成为“重灾区”，就要多深入这些地方，了解腐败发生的前因后果，从众多事件中分析共性问题，才梳理出实实在在的调研成果，而不是反复咀嚼基层部门上报的二手资料。